得出结论：

市场实践说明：权健项目确实非常好，产品也是被众多的客户所见证认可，市场开发更是商机无限，可是不要以为加盟了权健就可以成功，就可以得到自己想要的，做好权健的唯一就是必须要找到一个优秀的系统为我们导航，为我们提供科学的培训教育和可行的市场运作流程方案，以及一群非常优秀的领导人，系统是成功的航船，领导人是优秀的船长，选择大于努力！选择不对，努力白费成功运作权健事业选择一个系统团队离不开以下几点： 第一、就是实力。社会快速发展的今天，为何很多白领都想进世界五百强上班，就是因为有实力，有前景，管理规范，系统完善，同样选团队也是这样的，一定要选最规范的和最稳定的团队，不会去选一些小团队，或者刚成立不久的团队，因为接触过多年销售管理工作的成功人士，深深的知道，没有一个实力是做不好事业的.没有一个好的平台，那么自我的提升是难以想像的。

 

第二、就是培训。一个团队的发展好坏，和它的培训很关键，因为如果培训不好，就不能很好的成功复制，下面的人也就自然不知如何去做了。要想在直销事业取的成就，那就必须走出去，出路出路，出去才有路。因为地区差异，观念异同。那就必须相互交流，才能快速倍增业绩。 　　

 

第三、就是氛围。整个团队的氛围的好坏相当重要，大家都是很努力的在经营，全身心的投入这个事业，真诚待人，把伙伴们当成自已的兄弟姐妹。这是可以互相影响的，近朱者赤，近墨者黑，这也是良性发展的一个必然因素。只有你的指导老师知道你要什么，怎么给您设定目标。知道你需要那方面的知识和技能，他会全身心的帮助你。你才不会感到迷茫！ 　　

 

第四、专业和人品。还有就是耐心，还要有开导能力。这几点少一个都不可以，因为这个事业前期是一定要靠人来带的，对于伙伴来说，这就显得很重要了，在前期经营过程中，难免会遇到一些挫折，或者灰心的情况，这时候就要看这个团队的老师是如何去开导和引导你.易和系统领袖李加超老师说的一句话：学会解决问题的人，就学会成长。被问题解决掉的人，那就是失败的人！ 　　

 

第五、就是规范运作。如果一个团队不是以产品为导入、事业为导向去运作的话。那它的市场一定是要少掉一大半，大家都知道现在是直销逐渐规范的时代，直销的发展速度是其它行业所不可比的。规范的运作，你就会赢得很多规范的团队与您合作，你的团队就能快速成长。您的顾客才能得到最优质的服务。  

选择错误，努力白费人才不一定都可以成功

知道为什么吗

流程，人才必须用流程指导

你们有流程吗

比如市场运作 沟通 培训 有流程吗 没有流程你如何成功 那什么成功

再好的事业平台，跟着一帮自私自利，没有职业格局，缺乏职业道德，缺乏做人标准，缺乏系统的科学教育培训，没有任何标准流程的乌合之众做，结果就是浪费时间，浪费金钱！
这个行业没做，错的是人，错的是错误的复制和错误的指导，一个优越和谐的环境造就的就是一群心态极好，职业格局，脚踏实地的创业者；一个急功近利，浮躁，宣扬一夜暴富，宣扬金钱主义的环境，造就的自然是一群魔鬼，跟着这样一群魔鬼，结果就是灭亡。

权健事业是一个很好的事业平台，我们易和系统也为每一位伙伴搭建了一个很好的经营权健事业的平台，我们易和系统上面的老师都很付出为我们的伙伴服务，尤其是我们的何老师经常告诉我们要好好地去执行系统告诉的每一件事，比如说是否每天都在网站上添加文章，是否建立了省级QQ群，是否把火疗做得很专业？是否熟悉产品搭配？是否按要求去执行系统的决策等等，虽然是一些简单的动作，但是我们要检查自己是否每天去做了，只有我们朝着老师指引的方向每天进步一点点，就像上面说的第四种人一样，简单重复去执行系统给的流程，并把这个流程复制下去，你就会成为优秀的直销商！