如何打造激励直销团队？打造激励团队有几种途径，如梦想激发、小型聚会、互相激励等，本文主要讲述四种，以供参考。.

在直销团队里面，发挥每一个人的积极性，可以让团队发挥最大的效率。作为直销团队领导人要为他们提供了一种有效的激励。为他们直销事业提供实现梦想的机会，对于任何一个人来讲，梦想是用来实现的，而不是用来自我陶醉的。如果梦想不能实现，那就仅仅是幻想而已；只有实现了，它才会有价值。为团队成员编织梦想和激励他们实现自己梦想的几种途径。

1．通过创业说明会来激发他们的梦想。创业说明会是非常重要的培训会，团队领导人可以借助创业说明会上的热烈气氛来号召新成员树立自己的远大理想。创业说明会一般规模比较大，气氛比较热烈，场景比较宏大，所以很容易唤起人的激情，也很容易提升他们的造梦能力。

2．书籍、音像资料。无论加盟哪一家直销公司从事直销事业，它们内部都会有一些相应的宣传资料，包括一些书籍和一些音像资料。这些资料具有一定的直观性，对于团队成员来讲，这些资料还能为他们提供了一些独立思考的空间，更有利于增强对他们的说服力。

3．各种小型聚会。聚会是一个释放热情、传递热情的地方，同时也是一个吸引热情、被传递热情的地方。这种小型聚会，更容易拉近彼此之间的距离，无论对于新老成员来讲都是如此。在这种小型聚会上，每个人都可以尽力地展现自己，他们之间都可以从彼此的身上吸收经验、汲取力量，从而更加坚定他们的梦想。

4．激励团队成员之间相互鼓励。因为团队成员之间都比较熟悉，尤其是相互熟识的朋友之间更容易沟通，通过他们之间的相互鼓励与安慰，能更有效地达到激励的目的。

团队要激励，让其发挥最大的绩效，以上介绍了四种方式，可以帮助我们激励团队。还要根据实际情况，处处留心团队员工情况，有效地达到激励的目的。