从事绿之韵事业刚开始是因为美好的愿景才来创业，许多伙伴刚开始从狂犬期（见人就讲）到无人理解期（人见就避开），是很多人必须走过的心路历程，这么好的产品，这么好的事业，为什么有那么多的人会拒绝你呢？这是每一个绿之韵人遇到的困惑，依我自己的经验，刚开始时你肯定会找你的熟人同学朋友，觉得他（她）们一定是最容易接受你的人，你到别人的家里或者是上班的地方，见面不到三分钟，直接了当就想把这个公司和你做的事业介绍给他，即使给他资料看并不断地说产品如何如何好，公司如何如何大，市场如何如何广，最后的结果就是你的朋友会把资料还给你，对你说“这件事我不会干，适合你不适合我”，或者是说“等你一个月赚一万元的时候再来找我”，于是你只得打道回府，因为你无法再谈下去，别人要赶你走，不想听你讲他觉得不可能的事，于是你只得找下一个目标，找了一大片的人说，结果往往是一个都不来跟你合作，结果在你心中得了一个结论：这个事业太好了，但我做不了，因为太难。

　　如何才能让人接受你呢？首先你要给自己一个正确的定位，就是你有没有把绿之韵当成事业？

　　你说一个品牌的总代理，在别人家里谈，让别人来免费成为代理，别人能相信你吗？即然绿之韵是一个事业，三言两语谈一下就想别人接受你，别人会不会接受你呢？一定是有方法的！

　　首先第一步是用产品：建立信心，我们做的是一种自然的分享而不是推销，刚开始为什么要你自用，其实做这个事业第一个顾客不是别人而是你自己。

　　第二步就是要对公司了解：绿之韵集团以健康产业为主体，致力于把中国最好的产品以最快的速度传递给最需要的人，运用现代科技将中国五千年养生文化及中医理论发扬光大，为解决人类亚健康服务。这也是我们每一个绿之韵人的使命。

　　第三步学习，充电：你是这个生意的老板，买书，碟，录音笔，照相机，先自己参观公司，然后带领伙伴参观公司，做得越好，带的人越多，借公司的力最简单。要做到逢会必到，多学习才能不断地提升自己。

　　第四步告诉新人列名单：找有梦想，有能力，有人际，有钱，有人品的人最好，这些都没有的，找病号也行，每一个人的背后都有二百五十个人际关系，三个月之内不要做任何销售动作，就是专心用产品，系统学习就行了，不然就会说死一大片的市场。

　　第五步就是自己成活：刚开始不太可能有很高的收入，因为这是建立管道的工作，要不断去投资学习，服务新人。

　　第六步激励自己，定立长期目标：每天早上照镜子对自己说三遍“我是最棒的，我是最优秀的，我一定能成功，我是世界上独一无二的。”